我在一家公司做了5年清潔工,沒與公司簽訂過勞動合同。我每天打掃公司兩次,工作時間約2個小時,月薪500元。現(xiàn)公司說要另外請人做,答應(yīng)多給我1個月工資。請問,我能要求公司給經(jīng)濟補償金嗎?
答:
我國《勞動合同法》第68條規(guī)定:“非全日制用工,是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時,每周工作時間累計不超過24小時的用工形式?!蹦闩c公司的用工形式是非全日制用工,雙方不必簽訂勞動合同。
《勞動合同法》第71條規(guī)定:“非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工,用人單位不向勞動者支付經(jīng)濟補償。”因此,公司可以隨時辭退你,也不用支付經(jīng)濟補償金。